Esta mañana, en conferencia de prensa matutina, el titular del ejecutivo presentó y firmó una iniciativa de ley para que pretende eliminar la subcontratación, también conocida como outsourcing, ya que dijo, se ha utilizado para hacer fraudes fiscales y limitar los derechos de los trabajadores. Este mecanismo por el que están contratados alrededor de 4 millones 600 mil personas, sería eliminada al regular la contratación de personal, los servicios especializados y obras especializadas, así como las agencias de colocación.
Se explicó que la propuesta incluye modificaciones a las leyes Federal del Trabajo, del Seguro Social, del Infonavit, del Impuesto Sobre la Renta y del Impuesto al Valor Agregado, así como al Código Fiscal. Por su parte, la secretaria del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde, dio a conocer que, de aprobarse la reforma, quedará prohibida la práctica consistente en la contratación de personas para que estas trabajen para una empresa en beneficio de otra.
Se destaca que dicho proyecto fue enviado ya al Congreso, e informó que: “Vamos a presentar una iniciativa de ley para poner orden en todo lo relacionado con la subcontratación, llamado outsourcing, que se ha utilizado como una forma de defraudación fiscal y, sobre todo, que afecta a los trabajadores porque de esta manera les niegan sus prestaciones laborales“.
Aseguró en el mismo sentido que este tipo de situación provoca despidos masivos a finales de año para no generar antigüedad. Por lo que reiteró que no se reconocen los derechos de los trabajadores como lo es el aguinaldo o el reparto de utilidades. Comentó que este mecanismo había sido creado para facilitar los trámites de contratación a las empresas, no obstante “se echó a perder“, asegura, debido a que existen despachos creados para estos procedimientos.
Desde Palacio Nacional, y previo a firmar el documento, afirmó: “Esto lo notamos ahora que se nos presentó la pandemia, de repente empiezan los despidos de miles de trabajadores. Hay empresas de este tipo que tienen hasta cien mil, 150 mil trabajadores. Vamos a presentar esta iniciativa de ley“.
Sostiene que: “Es un abuso, una ley que se creó aceptando sin conceder, para facilitar los trámites a las empresas, que se dedicaran a producir y que no se desgastaran en los trámites laborales, pero se abusó“.
Con información de Milenio y Proceso